7月24日，金泰旅游公司青年金牌服务站授牌仪式暨青年创新团队启动会在金泰海博大酒店召开。京能集团团委书记袁仕城，京煤集团团委书记、党群工作部副部长苏伟，金泰集团团委书记宋晔出席了本次活动；金泰旅游公司党委副书记、纪委书记、工会主席张农，金泰旅游公司副经理姜晓伟及金泰旅游公司全体团干部和优秀青年代表共计46人参会。
“青年金牌服务站”以金泰海博大酒店为阵地，充分运用前期金牌服务员评选结果，发挥服务岗位优秀青年的力量，进一步加快“青年文明号”工作升级，团结带领服务窗口和岗位的广大青年立足本职，结合公司发现需求，提升服务质量和水平，探讨研究服务创新和优化，为金泰旅游公司服务工作的提升贡献青年人的力量。会上，京煤集团团委书记苏伟为“青年金牌服务站”进行了授牌。“青年金牌服务站”的青年代表就从事服务工作的感悟和心得进行了分享。
同时，为进一步加快落实“青年创新团队”活动要求，金泰旅游公司结合当前工作重点，组建了一支由公司管理人员、团干部、团员青年代表为主要成员的青年团队，就《酒店大堂咖啡厅经营创新项目的探索和拓展》开展研究。并就项目实施的目的意义、时间安排、预期效果、进度进展等情况进行了详细的汇报。
会上，袁书记对金泰旅游共青团工作高度肯定，并就开展“金牌服务站”创建工作提出四点希望：一是紧扣“与京能共成长?实现青春梦想”主题实践活动岗位创新工程的理念，落实京煤集团青年创新团队工作要求，将“金牌服务站”打造成为展示职业文明的窗口、引领岗位建功的阵地、践行工匠精神的途径、宣传公司文化的载体、服务成长成才的平台。体系化、项目化开展创建和维护工作，确保取得实质性成果，为2018年京能集团团委升级“青年文明号”重点工程，也为团市委“青”字号品牌系统改造出台新政策提供有力依据。二是围绕融合改革发展、瞄准经营任务目标、发挥先锋示范作用，通过开展“金牌服务站”创建工作，努力增强青年职工的责任感和公司归属感，着力培育爱岗敬业精神，凝聚青年职工立足岗位奋进实干的新动力。三是不断开发“金牌服务站”的新内容和新功能。深耕厚植社会主义核心价值观，增强首都国企意识，结合金泰集团团委对于青年志愿服务体系建设的规划，让青年职工自觉把贡献公司拓展到奉献社会。四是依托“金牌服务站”，巩固青年职工成长平台的建设，研究青年职工进步通道的扩充。辅助党组织做好青年职工培养规划和发展规划，发现、培养、推荐、选树、宣传一批青年职工榜样，为公司高质量发展培养积蓄新生力量。
金泰旅游公司党委副书记张农强调了“青年强则国强”，希望广大青年能够积极参与、勇于创新，以良好的服务意识和职业态度，塑造公司的良好形象，不断推进金泰旅游公司的持续高效发展。
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