为加强对公司党员干部的教育、管理和监督，达到加强沟通、凝聚人心，改进作风、推动工作的目的，7月21日，乐多港发展纪委在公司509会议室召开本部中层管理干部廉洁教育谈心谈话会议。公司各党支部书记、各部门中层正副职参加了本次会议，会议由公司纪委书记乔国宏主持。
乔国宏在讲话中提出了三点要求：一是讲忠诚、知敬畏。要对党忠诚，自觉维护党中央的权威，遵守党章党规党纪，不忘入党誓词，做一名合格的共产党员；要对公司忠诚，心存感恩，感恩公司搭建的个人职业发展平台和提供的良好工作环境，自觉维护公司和项目来之不易的成绩，力争在本职岗位上作出新的成绩；要心存敬畏，敬畏公司规章制度、敬畏国家的法律法规，不越法律底线和纪律红线，确保自身职业安全。二是讲服务、勤学习。乐多港项目作为三位一体的大型商业旅游文化综合体，项目的综合性和复杂性迫使我们要进一步加强学习，向标杆学、向市场学、向同行学、向先进学，进一步提升公司市场综合竞争力；要有全局的战略思维和工作思考，正确看待和分析我们的项目，在提高服务意识和服务水平的同时，进一步提升项目经营效益。三是讲规矩、守纪律。要开好部门例会，经常性地教育部门员工学习党章党纪党规，强化法律意识、规矩意识、红线意识；要坚持“一岗双责”，教育和管理好身边的员工，切实做到管人管事管思想；要始终把纪律挺在前面，坚持“惩前毖后、治病救人”，以严管体现厚爱，让纪律成为管党治党的尺子、不可逾越的底线；要坚持严字当头，以更严的纪律约束自己、约束部门员工，真正把党章党规党纪的要求内化于心、外化于行。
会议最后，全体参会人员结合乔国宏的讲话精神，分别进行了表态发言。通过本次会议，进一步增强了干部职工的廉洁自律意识，有效推进了公司党风廉政建设工作，为公司和项目健康稳定可持续发展提供了坚强的纪律保障。
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